Các sai lầm và thách thức thường gặp khi đặt may đồng phục công nhân: Thứ nhất, việc đặt hàng mà không thăm dò ý kiến của nhân viên trước đó thường là một vấn đề. Trong quá trình chọn lựa mẫu đồng phục công nhân, nhiều tổ chức thường bỏ qua bước thăm dò ý kiến của nhân viên, có thể không chú ý đến sự thoải mái hay kiểu dáng của đồng phục. Đôi khi, họ chỉ quan tâm đến việc chọn một mẫu an toàn mà thôi. Tuy nhiên, điều này có thể dẫn đến việc không phù hợp với sở thích và ý kiến cá nhân của nhân viên. Chẳng hạn, một mẫu đồng phục có thể được coi là đẹp bởi ban lãnh đạo, nhưng nhân công có thể không chấp nhận điều này. Một vấn đề khác là việc đánh giá thiếu chính xác kích thước và chọn size đồng phục. Việc ước lượng và xác định kích thước không đúng, không phù hợp với đa số nhân công sẽ tạo ra những vấn đề về mặt tiện ích và thẩm mỹ khi nhận được đồng phục. Điều này có thể tạo ra những phiền toái không cần thiết cho doanh nghiệp và nhân viên.
